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Estas oportunidades se distribuyen principalmente en Antioquia, Atlántico, Cundinamarca y Valle del Cauca, abarcando campos como Administración, Finanzas, Salud y Seguridad en el Trabajo, Ingeniería, Tecnologías de la Información y Análisis de Datos.
El proceso de selección se caracteriza por su enfoque inclusivo y libre de sesgos, utilizando métodos como la selección a ciegas y ternas diversas. Asimismo, se ha implementado una estrategia de diversidad, equidad e inclusión que promueve la presencia femenina en sectores tradicionalmente masculinos y en puestos de liderazgo en todos los niveles de la empresa.
Los interesados pueden postularse visitando la página de empleo del Grupo Argos, donde encontrarán los detalles de las vacantes disponibles y podrán postularse en línea.
La empresa ofrece una variedad de beneficios diseñados para mantener el equilibrio entre la vida personal y profesional de sus empleados, como flexibilidad de horarios y ubicación, licencias extendidas de maternidad y paternidad, programas de formación y desarrollo, así como planes de ahorro, patrocinios educativos. y créditos para vivienda, educación, vehículo y situaciones de emergencia.
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