Colombianos residentes en el exterior sí pueden cotizar a pensión sin pagar EPS
Se autorizará a los ciudadanos colombianos que cotizan desde el extranjero a consolidar sus períodos laborales con el fin de acceder a las prestaciones de jubilación, invalidez y supervivencia de origen común.
Los ciudadanos colombianos que cotizan pensión en el extranjero y han realizado sus aportes al sistema de seguridad social en un país iberoamericano, ahora tendrán la oportunidad de acceder a beneficios de pensión por vejez, invalidez y sobrevivencia, de manera general.
Este es el contenido del proyecto de ley aprobado por el Congreso, el cual adopta el “Convenio Multilateral Iberoamericano de Seguridad Social (CMISS)”. Dicho convenio fue aceptado el 10 de noviembre de 2007 en Santiago de Chile durante la XVII Cumbre Iberoamericana de Jefes de Estado.
Los países que han firmado este acuerdo y en los que los ciudadanos colombianos podrán disfrutar de este beneficio son: Argentina, Bolivia, Brasil, Colombia, Costa Rica, Chile, Ecuador, El Salvador, España, Paraguay, Perú, Portugal, República Dominicana, Uruguay y Venezuela.
“Con la implementación de esta alianza, se amplían los mecanismos de protección social para los colombianos que han laborado, se encuentran laborando o se trasladan a alguno de los 15 países que firmaron este pacto, así como a los extranjeros provenientes de esos países que estén empleados en Colombia”, anotó el ministro del Trabajo, Ángel Custodio Cabrera Báez.
Asimismo, se promueve la facilitación de canales para una migración regular con el objetivo de reducir la vulnerabilidad de esta población, asegurando el principio de igualdad de trato para los ciudadanos de los Estados que forman parte del convenio y fomentando un aumento en el número de beneficiarios de pensiones. (Este será el ajuste para los pensionados que ganan el salario mínimo en Colombia)
🇨🇴 #Colombia | Se suma a los 12 países iberoamericanos en el que se aplica el Convenio Multilateral Iberoamericano de #SeguridadSocial, instrumento que permitirá a trabajadores migrantes de aquel país, obtener acceso a prestaciones de invalidez, vejez o supervivencia @ginariano https://t.co/EmMW0NBzin
— OISS Bolivia 🇧🇴 (@OissBolivia) May 3, 2023
Además, se refuerza la formalización del empleo al establecer entornos laborales más justos y equitativos, donde se brinden oportunidades dignas, decentes y de calidad que contribuyan al bienestar y desarrollo de los trabajadores.
Por otro lado, esta medida también contribuirá a fortalecer las relaciones entre Colombia y los países iberoamericanos, en beneficio de los migrantes nacionales, al garantizar su protección social.
🇨🇴Migrantes colombianos/as y de países que hacen parte del Convenio Iberoamericano de Seguridad Social, se les protegerá su derecho a obtener pensión por invalidez, vejez o supervivencia.
La dignidad humana debe sobrepasar fronteras.
Más información aquí👇🏾https://t.co/rOmy5b81Fc pic.twitter.com/h0bozNWkPT— MinTrabajo (@MintrabajoCol) May 2, 2023
¿Una vez se implemente el convenio, qué permitirá?
Garantiza la igualdad de trato de los trabajadores iberoamericanos con independencia de la nacionalidad cuando trabajen en un país diferente al suyo.
Admite la totalización de los periodos de cotización a pensión, acreditados en los distintos países que hacen parte del convenio; garantizando la conservación de los derechos en curso de adquisición.
Asegura la conservación de los derechos adquiridos, no perdiéndose las prestaciones por trasladarse a otro país.
Permite la aplicación de las disposiciones más favorables al trabajador en el caso de que exista un convenio bilateral. (¿Cuáles son los requisitos para reclamar su bono pensional al salir de Colpensiones?)
Establece la colaboración administrativa y técnica entre las instituciones gestoras para facilitar la aplicación de los derechos de los beneficiarios.
No modifica las legislaciones de los países, las coordina para evitar la pérdida de derechos contributivos.
@MintrabajoCol @OissSec @OissAndino celebran depósito del instrumento Convenio Multilateral Iberoamericano de Seguridad Social @ginariano @oiss_y @OISSConosur @Colpensiones @UGPP_Colombia @FasecoldaOficia @ComfaNarino @asopagos pic.twitter.com/ZZzUBUCPTk
— OISS Andino (@OissAndino) May 1, 2023
Precisiones
Aunque Colombia acoge el 10 de noviembre de 2007, en Santiago de Chile el convenio, solo hasta ahora y después de varios intentos por lograr su trámite ante el legislativo, se alcanza que el Congreso de la República lo apruebe, dada la gestión realizada por el Ministerio del Trabajo. Solo resta la sanción presidencial para su entrada en vigor.
Las personas que están o estuvieron cotizando en alguno de los países firmantes del convenio, al momento que crean tener derecho a pensión, por haber cumplido los requisitos; podrán solicitar la sumatoria de los periodos cotizados una vez el “Convenio Multilateral Iberoamericano de Seguridad Social (CMISS)”, pase a ser ley.
¿Qué países en la actualidad están aplicando el convenio?
En la actualidad son 12 los países donde el convenio está en operación: Argentina, Bolivia, Brasil, Chile, Ecuador, El Salvador, España, Paraguay, Perú, Portugal, República Dominicana y Uruguay.
Colombia se convierte en el país número 13 en aprobarlo, están pendientes por adoptarlo Costa Rica y Venezuela.
